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28 de agosto de 2023

EL ISSFA INICIA UN PROCESO DE CAMBIO EN SU CULTURA ORGANIZACIONAL

La cal­i­dad total es un méto­do de gestión que se con­cen­tra en que cada área logre un tra­ba­jo de cal­i­dad que garan­tice la sat­is­fac­ción del cliente cuan­do se suma al resto de las labores de otros depar­ta­men­tos, bajo esa temáti­ca, la mañana del 28 de agos­to, se real­izó el acto cívi­co, pre­si­di­do por el señor Grab. Frank Landázuri Recalde, direc­tor gen­er­al del Iss­fa y con­tó con la pres­en­cia del per­son­al mil­i­tar y servi­dores públi­cos del insti­tu­to.

El desar­rol­lo del tema “El orden y la orga­ni­zación en el tra­ba­jo” estu­vo a car­go del Cbop. Oscar Carchip­ul­la J., de la Unidad de Comu­ni­cación Social en donde además invitó a que todos los fun­cionar­ios se com­pro­metan a hac­er las cosas de man­era efi­ciente y efec­ti­va, en ben­efi­cio de los ase­gu­ra­dos y acotó “el orden y la orga­ni­zación en el tra­ba­jo son las piedras angu­lares del éxi­to […]”.

La exposi­ción cen­tral del even­to sobre la imple­mentación en el Iss­fa de la cam­paña 5 S, fue real­iza­da por el Mayo. Hernán Fon­se­ca Benal­cázar, sec­re­tario gen­er­al del insti­tu­to, área encar­ga­da bajo su lid­er­az­go de imple­men­tar el mod­e­lo de gestión basa­do en la metodología denom­i­na­da 5S debido a las ini­ciales de las pal­abras japone­sas que tra­duci­das sig­nif­i­can: ORGANIZAR, ORDENAR, LIMPIAR, ESTANDARIZAR Y MEJORAR.

El per­son­al del Iss­fa con el apoyo de las autori­dades, ini­cia­ron imple­men­tan­do este méto­do lo que per­mi­tirá aumen­tar la pro­duc­tivi­dad y mejo­rar la orga­ni­zación del insti­tu­to, de una for­ma con­tin­u­a­da, incre­men­tar la efi­cien­cia per­son­al, elim­i­nar despil­far­ros, poten­ciar el tra­ba­jo en equipo y mejo­rar las condi­ciones de tra­ba­jo; “[…] segu­ra­mente nos podrá frente a la difí­cil situación de vencer cos­tum­bres muy arraigadas en nosotros, la prin­ci­pal rec­om­pen­sa, des­de  la ópti­ca del orden y la dis­ci­plina de que el Iss­fa alcance sus obje­tivos en ben­efi­cio de sus ase­gu­ra­dos […]

En el cor­to pla­zo espera alcan­zar los sigu­ientes obje­tivos.

• Orden y limpieza en los ambi­entes de tra­ba­jo.
• Archi­vo de doc­u­mentación de uso de baja fre­cuen­cia.
• Lograr un tra­ba­jo estandariza­do, ase­gu­ran­do que las for­mas más efi­cientes de hac­er las cosas sean real­izadas medi­ante instruc­ciones doc­u­men­tadas.

UNIDAD DE COMUNICACIÓN SOCIAL
ISSFA MATRIZ
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